上海
一般情况下，企业为了更好地发展在经营生产中会不断接受新的投资和合伙人加入，新的合伙人就意味着企业的财产等方面将发生变化，比如企业的利润，合伙人们将如何分配。绝大多数情况下，涉及钱财的事情是肯定会白纸黑字地在合同上写清楚，但是不排除会有一些特殊情况。
比如几个关系很好的朋友一起合伙开公司，因为公司前路未卜，所以几个合伙人都没有签订什么合同，想着等公司盈利了之后再做打算。经过努力，公司的业绩逐渐提升，也有利润进账，这时该是这些合伙人分配利润收入的时候了。但是几个合伙人却发生了争执，每个人都认为自己多出了力，应该多得一些利润。
那么在这种没有合同协议中规定分配方案的情况下，合伙人应该怎样分配利润呢？
根据《中华人民共和国民法典》第九百七十二条规定：合伙的利润分配和亏损负担，按照合伙合同的约定办理；合伙合同没有约定或者约定不明确的，由合伙人协商决定；协商不成的，由合伙人按照实缴出资比例进行分配、分担；无法确定出资比例的，由合伙人平均分配、分担。
也就是说如果没有在合同协议中提前规定利润分配方案的话，就按出资比例来分配，谁出资更多谁就多得利润。如果出资比例也没有规定清楚的话，那就平分，每一位合伙人所得份额都是一样的。
合伙人在一起合作开公司之前一定要以书面形式签订合同提前规定好以下几件事，不然到时候就有可能发生责任不清，分配不合理等情况，到时候公司也会出乱。
第一、要在合同中提前规定好合伙人出资比例，这将影响到后续合伙人分配所得的利润；
第二、要在合同中提前规定好公司未来发展方向和战略，这样公司的发展道路才是清晰的，公司才能发展起来；
第三、要在合同中提前规定好每位合伙人、股东的责任和义务，不然就会可能发生合伙人管理权利过大的情况，公司就将变成一言堂。
第四、要在合同中提前规定好合伙人、股东退出公司的机制，提前约定好合伙人、股东在什么情况下、以哪种形式才可以退出公司。
可以看出合伙企业所涉及的内容更加繁多，所以在成立合伙企业时最好在合伙协议中明确约定利润分配、亏损分担，这样可以避免后期出现不必要的纠纷、争执。
更多阅读：雅迪电动车电池因涉嫌虚假宣传被罚，广告宣传应遵循怎样的底线https://www.mscye.com/newsdetail/997
